Daimler Trucks Korea is a subsidiary of Daimler Truck AG who is the inventor of the world first truck and one of the largest commercial vehicle manufacturers in the world owning multiple commercial vehicle brands. With the brand vision of ‘Trucks you can trust’, Daimler Truck Korea is offering a portfolio of top-class products and dependable services with “RoadEfficiency”, Mercedes-Benz’s unique and innovative concept of efficiency to help customers maximize TTE (Total Transport Efficiency). Daimler Trucks Korea’s premium commercial vehicle line-up includes specially purposed trucks as well as heavy- and medium duty trucks (tractor, tipper, cargo trucks). As of 2022, the company’s network consists of the largest vehicle delivery center among the commercial vehicle importers in Korea and of 17 service centers nationwide. Through its future plan to introduce zero emission vehicles and CSR programs, Daimler Trucks Korea is committed to joining global efforts for CO2 neutrality and to growing future talents specialized in trucks.
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다임러 트럭 코리아㈜는 세계 최초의 트럭을 개발하고 다수의 상용 브랜드를 보유한 세계 최대의 상용차 메이커인 독일 다임러 트럭 AG의 한국 법인으로 국내 시장에서 ‘Trucks you can trust(당신이 가장 신뢰할 수 있는 트럭)’ 브랜드 비전을 목표로 고객의 총 운송 효율(TTE, Total Transport Efficiency)의 극대화를 위한 메르세데스-벤츠만의 혁신적인 효율 개념 ‘로드이피션시(Road Efficiency)’가 적용된 다양한 탑-클래스 제품과 서비스를 제공하고 있다. 현재 트랙터, 덤프, 카고 등 대형 및 중형 운송 트럭 외에도 프리미엄 밴, 특수 목적 트럭 등 다양한 프리미엄 상용차 라인업을 보유하고 있으며 2022년 현재 국내 수입 상용차 브랜드 최대 규모의 전용 출고 센터와 전국 17개 상용차 공식 서비스센터 네트워크를 구축하여 고객의 신뢰를 최우선으로 추구하는 서비스를 제공하고 있다. 한편, 다임러 트럭 코리아는 배출가스가 없는 미래 트럭과 사회공헌 활동으로 탄소 중립을 위한 범세계적 노력에 참여하고 있으며, 미래 전문 정비 인력 양성에도 힘쓰고 있다.
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Collected personal Information
- Name (Korean, Chinese characters, English), date of birth, gender, nationality, marital status, address, telephone number, cell phone number, e-mail, education, completed courses and grades, military service, work experience, language and other qualifications, awards, self-introduction.
口 Purpose of collecting personal information
- To provide recruitment-related information such as the progress of recruitment screening and the results of each stage and to organize a talent pool.
口 Period of retention and use of personal information
- Personal information entered in the application form will be kept for the duration of the employment period if the company makes a hiring decision.
- If you are rejected in the recruitment screening process, your personal information will be used as a talent pool for the company's recruitment for one year from the date of submission and then destroyed. If there is a request for destruction by the applicant even before the above period, The company will destroy the information.
口 Right to refuse consent and notice of disadvantages
- Applicants have the right to refuse consent to the collection and utilization of personal information, however, refusal of consent may not be able to proceed with the recruitment process.
口 Recipient of personal information
- Daimler Truck AG (based in Germany)
口 Personal information to be provided
- Name (Korean, Chinese characters, English), date of birth, gender, nationality, marital status, address, telephone number, mobile phone number, e-mail, education, completed courses and grades, military service, work experience, language and other qualifications, awards, self-introduction
口 Purpose of use of personal information by the recipient
- To provide recruitment-related information such as the progress of the recruitment process and the results of each stage of the process and to organize the talent pool.
口 Period of retention and use of personal information by the recipient of personal information
- Personal information entered in the application form will be provided for the duration of employment if the company makes a hiring decision.
- If you are rejected in the recruitment screening process, your personal information will be used as a talent pool for the company's recruitment for one year from the date of submission and then destroyed. If there is a request for destruction by the applicant even before the above period, The company will destroy the information.
口 Right to refuse consent and notice of disadvantages
- As a job applicant, you have the right to refuse consent to the provision of your personal data to third parties. If you refuse, your information will not be reviewed by Daimler Truck AG.
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口 개인정보 수집 항목
- 성명(국문, 한자, 영문), 생년월일, 성별, 국적, 결혼여부, 주소, 전화번호, 핸드폰번호, 이메일, 학력, 이수 과목 및 성적, 병역사항, 경력사항, 어학 및 기타 자격사항, 수상경력, 자기소개
口 개인정보 수집·이용 목적
- 채용전형의 진행, 진행단계별 결과 등 채용관련 정보 안내 및 인재 풀 구성
口 개인정보의 보유 및 이용기간
- 지원서에 기입한 개인정보는 회사의 채용결정이 있는 경우에는 재직기간 동안 보관됩니다.
- 채용 심사 과정에서 탈락한 경우에는 제출일로부터 1 년간 회사의 인재채용을 위한 인재 풀로 사용된 후 파기됩니다. 위 기간 전이라도 지원자의 파기 요청이 있는 경우 회사는 해당 정보를 파기합니다.
口 동의 거부권과 불이익 사항의 고지
- 입사지원자는 개인정보 수집 및 활용에 대한 동의를 거부할 권리가 있으나, 동의 거부 시 채용 절차가 진행되지 않을 수 있습니다.
口 개인정보를 제공받는 자
- Daimler Truck AG(독일 소재)
口 제공하는 개인정보 항목
- 성명(국문, 한자, 영문), 생년월일, 성별, 국적, 결혼여부, 주소, 전화번호, 핸드폰번호, 이메일, 학력, 이수 과목 및 성적, 병역사항, 경력사항, 어학 및 기타 자격사항, 수상경력, 자기소개
口 개인정보를 제공받는 자의 개인정보 이용 목적
- 채용전형의 진행, 진행단계별 결과 등 채용관련 정보 안내 및 인재 풀 구성 업무 수행
口 개인정보를 제공받는 자의 개인정보 보유 및 이용기간
- 지원서에 기입한 개인정보는 회사의 채용결정이 있는 경우에는 재직기간 동안 제공됩니다.
- 채용 심사 과정에서 탈락한 경우에는 제출일로부터 1 년간 회사의 인재채용을 위한 인재 풀로 사용된 후 파기됩니다. 위 기간 전이라도 지원자의 파기 요청이 있는 경우 회사는 해당 정보를 파기합니다.
口 동의 거부권과 불이익 사항의 고지
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